商学院国际MBA毕业生如何在中国找到职业梦想
我最近参加了由商学院学生发展官Stella Wang主持的中国就业市场网络研讨会。网络研讨会不仅提高了我对中国就业市场的认识，而且让我看到了新的机会，让我看到了在中国实现梦想的可能性。

中国学生的就业需求
随着中国经济的持续增长，越来越多的中国学生能够寻求出国留学的机会。中英和谐的关系，以及您在这里接受的高质量教育，使英国成为许多中国学生的热门选择。爱丁堡大学尤其吸引了很多人的兴趣！
选择回国找工作的学生人数也有所增加。这通常是一个不确定的时期，因为他们试图了解中国的就业市场，重新融入中国文化并进行远程面试。因此，Stella Wang和她的同事举办的中国就业市场网络研讨会是一个很好的机会，可以开始规划在中国的职业生涯并应对其中的一些挑战。

中国就业市场
清华大学职业发展中心的工作人员金磊力向我们介绍了中国就业市场的现状。
首先，随着中国讲英语的人数增加，国际学生需要在英语作为第二语言之外找到自己的优势。其次，国际学生应该考虑所有组织的职业机会，而不仅仅是跨国公司。例如，他们可以在大学、政府机构和私营企业寻找工作。第三，雷立指出，用人单位对有实习经验、能独立工作的毕业生感兴趣。软技能，如社交技能、如何吸引新客户以及如何应用所学知识正变得越来越重要。最后，回国留学生应注重建立国内网络，关注政府投资发展。

在中国实现自我
参加本次网络研讨会的学生不仅来自中国大陆，还来自中国香港、中国台湾和其他亚洲普通话地区。2014/15学年IBEM理学硕士校友郭冰和2016/17学年人力资源管理硕士校友蒲军（佩妮）从评估师和人力资源员工的专业角度分享了他们在中国找工作的经历。Bing表示，应聘者的价值应从三个方面进行评估：他/她的专业能力，未来发展的“贴现价值”以及行业的发展潜力。
他还引用统计数据称，“在中国，95%的初级员工工资约为自己工作创造价值的五分之一到十分之一”。因此，如果你想提升自己的价值，你必须增加你工作的价值。
佩妮从腾讯人力资源员工的角度给出了建议。重要的是要有一个明确的职业规划，利用行业趋势和薪酬水平来告知我们的选择，并尽可能扩大我们的专业网络。
这是一次非常值得参加的网络研讨会。像许多其他在爱丁堡大学学习的中国学生一样，我对我未来的照顾者感到困惑和担忧。中国有句老话：“大学的精神不是建筑师的辉煌，而是教师的意义”。我很荣幸能够在爱丁堡大学商学院学习，并参加学生发展办公室组织的各种活动。
最后，我要感谢Stella组织中国就业市场网络研讨会。这些专业发展研讨会不仅为我提供了找工作的指导，也让我知道如何在中国找到我梦想的职业，同时通过重返工作岗位为我的祖国服务。